SPAARLOON
SpaarloonMet de Spaarloonregeling spaart u via uw werkgever van uw bruto-inkomen, dus belastingvrij. Daarnaast krijgt u een extra vermogensvrijstelling in box 3. Dat is dubbel fiscaal voordeel. U kunt de Spaarloonrekening alleen aanvragen als uw werkgever hiervoor een contract heeft.
Voordelen- Dubbel fiscaal voordeel: geen belasting en premies over het ingelegde bedrag én extra vermogensvrijstelling in box 3.
- Eenvoudig sparen: uw werkgever houdt het spaarloonbedrag automatisch in op uw bruto-inkomen.
- Tussentijdse, belastingvrije opname is mogelijk voor erkende bestedingsdoelen.
- U ontvangt jaarlijks rente – op 1 januari – op de vrije rekening.
Het wettelijke maximum spaarbedrag is € 613 per jaar. Uw werkgever houdt het spaarloonbedrag in op uw bruto-inkomen en stort het rechtstreeks op uw spaarrekening. U betaalt hierover geen belasting en premies.
Automatische vrijvalDe inleg valt, afhankelijk van de keuze die met uw werkgever is afgesproken, als volgt vrij:
- Uw werkgever heeft gekozen voor deblokkeren na 48 maanden:
- Elk spaarbedrag komt na 48 volledige kalendermaanden vrij. Bijvoorbeeld: uw storting van januari 2006 komt automatisch vrij per 1 februari 2010. En vervolgens elke maand daarna
- Uw werkgever heeft gekozen voor deblokkeren na 4 jaren:
- Elk spaarbedrag komt na 4 volledige kalenderjaren vrij. Uw totale inleg van 2005 komt automatisch vrij per 1 januari 2010. Uw inleg van 2006 komt vrij per 1 januari 2011, enzovoort. Stel u stortte op 1 mei 2005, dan gelden 2006, 2007, 2008 en 2009 als volledige kalenderjaren. Uw geld komt vrij per 1 januari 2010
- Uw inleg komt automatisch op de afgesproken datum vrij, u hoeft hiervoor niets te doen. Het saldo wordt overgeboekt naar de gekoppelde tegenrekening.
Voor een aantal erkende bestedingsdoelen kunt u uw spaarsaldo eerder opnemen dan na de vastgestelde vier jaar:
- Aankoop van een eigen woning
- Aankoop van effecten
- Premie van een levensverzekering
- Financiering van een studie
- De start van een eigen bedrijf
- Premie van een vrijwillig, aanvullend pensioen
- Kosten van kinderopvang door een erkend kinderopvangbedrijf (max. 1/6 factuurbedrag)
- Inleg op een Lijfrentespaarrekening of Lijfrentebeleggingsrekening
- Voldoening van inleg voor een niet-verpande spaarrekening eigen woning van de werknemer of zijn fiscale partner
Voor alle erkende bestedingsdoelen geldt een deblokkeringstermijn van 12 maanden vanaf het moment dat de besteding heeft plaatsgevonden.
